第2聖心清風西寮へ入寮の前にトヨタ期間工のおさらい

出社のご案内に出社日時と入寮日時が記載されています。

入寮日時に愛知県豊田市にある第2聖心清風西寮へ向かい入寮受付で手続きをして鍵を貰い宿泊します。受け入れ教育は最長で月曜日から金曜日まで。田原配属は水曜日で転寮。衣浦配属は木曜日に転寮。それ以外は金曜日に全員転寮です。

受け入れ教育では健康診断、制服サイズ合わせ、気つけ訓練、社会保険手続き等、座学とはいえスケジュールみっちり詰まってます。

え？イケメン？ありがとうございます。（誰も言ってない）

はい、お世辞は大丈夫です。

トヨタの制服はこんな感じです。メグリア（売店）で夏服、冬服（厚い）も3000円～3500円くらいで買えます。下はワークマンの紺、黒～グレー色のパンツが流行ってます。まぁ黒が無難ですね。上がグレー色ですので。

期間工の帽子はグレー色です。紺色が正社員です。

TOYOTAの所の背景が薄い青だとEX（エキスパート）

さらに黄色い線が２本入ってるとTL（チームリーダー）

黄色い線なしロゴ背景が黄色だとSX（シニアエキスパート）

黄色い線１本ロゴ背景が黄色だと組長です。

白い帽子はCX（チーフエキスパート）

白い帽子に黒線１本で工長です。

期間工で話す機会があるとすれば工長までかな？

工長より上になると課長、次長、部長、と続きます。ここは普通の会社と一緒ですね。

持参物

1. 出社のご案内
2. 印鑑
3. 筆記用具
4. 預金通帳
5. キャッシュカード
6. 誓約書
7. 年金手帳
8. 作業着
9. 日用品
10. 現金
11. 雇用保険被保険者証（※該当者）
12. 前勤務先の源泉徴収票（※該当者）
13. フォークリフト運転技能講習終了証（※該当者）
14. 在留カード（※該当者）

受け入れ教育期間中は寮で宿泊しますが、数日後に別の寮へ転寮します。なので荷物はできるだけ身軽にした方が懸命です。

1回目の給与の支払日は入社翌月25日なので当面の生活費を用意しなければなりません。しかし、食事は従業員証で食べれるのでそこまで必要ないと思います。日用品を買えるくらいと飲み物代とかで5万円もあれば私は十分でした。（手当て込み）

最初の給与とその他手当て

食費補助
入社日より、約2週間後に10000円振込み

赴任手当
初回給与支払い日の在籍者に20000円振込み

赴任旅費
選考会場から入寮先までの会社規定額を支給
(本人立替で、入社後、約２週間後に金融機関へ振込)
管理人の選考会場は札幌からなので約50000円振込み

家族手当（管理人は関係なし）
6ヵ月以降の契約更新者に支給（1人あたり月20,000円）
対象家族は、満18歳未満の実子または養子

管理人の給与は9900円スタート。
経験者は＜2回目の方＞：日給10,400円
＜3回目の方＞：日給10,700円
＜18～24ヵ月満了者＞：日給10,900円
＜30～35ヵ月満了者＞：日給11,200円

経験者手当（管理人は関係なし）
契約満了期間6～12ヶ月　1万円
契約満了期間18～30ヶ月 7万円
契約満了期間35ヶ月　　 10万円

入寮してから2週間後に食費補助と赴任旅費が振り込まれます。安い交通機関で寮に到着するとその分得になりますので、場合によっては手持ち数千円でも給料日まで余裕になります。

満了金と慰労金

3ヶ月満了　122,000円（満了慰労金30,500円＋満了報奨金91,500円）
6ヶ月満了　390,400円（満了慰労金207,400円＋満了報奨金183,000円）
12ヶ月満了 488,000円（満了慰労金305,000円＋満了報奨金183,000円）
18ヶ月満了 512,400円（満了慰労金329,400円＋満了報奨金183,000円）
24ヶ月満了 536,800円（満了慰労金353,800円＋満了報奨金183,000円）
30ヶ月満了 561,200円（満了慰労金378,200円＋満了報奨金183,000円）
35ヶ月満了 576,000円（満了慰労金396,000円＋満了報奨金180,000円）
※6ヶ月満了ごとに支給（支給条件有）総額3,064,800円

6ヶ月満了までいると、満了金と慰労金で約390,400円支給されます。

計算上6ヶ月で貯金できる金額は170万円！

机上の計算ですが固定費+食費を抜いて六ヶ月で約170万円は貯金できると思われます。

【入社祝い金（特別手当+更新手当て）+月額給与（6ヶ月）+赴任手当+赴任旅費+食事補助+満了金+慰労金+帰任旅費】　－　【社会保険（6ヶ月）+食費+固定費（ネット、携帯、住民税）+日用品】＝貯金金額170万円くらいかと思います。

果たして、実際の貯金金額はこれより↑なのか↓なのか
どれくらいになるのでしょうか。

実際6ヶ月満了が一番効率良く稼げます。これ以降は満了金や日給も上がるのですが効率は横ばい～下降気味です。つまり6ヶ月満了が一番いい辞め時だと言えます。逆に3ヶ月で満了するのは一番効率が悪くおすすめはしません。

※が、現在入社祝い金が45万円なので3ヶ月満了もありかなと思います。6ヶ月満了だと＋10万更新手当てが貰えるのでやはり6ヶ月満了が辞め時として良い選択肢の一つです。

勤務時間

常昼
8：00～17：00（事技）

8：00～16：50（BC職場）

7：55～16：50（A職場）

連続2交代

6：25～15：05（1直　A職場）

16：00～0：40（2直　A職場）

 

6：30～15：20（1直　BC職場）

16：05～0：55（2直　BC職場）

連続3交代

7:20～16：00（1直）

14：15～22：55（2直）

22：45～7：30（3直）

 

6：25～15：05（1直　A職場）

13：55～22：35（2直　A職場）

22：10～6：50（3直　A職場）

 

6：30～15：20（1直　BC職場）

14：00～22：50（2直　BC職場）

22：15～7：05（3直　BC職場）

 

6：30～15：20（1直　設備系）

13：45～22：35（2直　設備系）

22：00～6：50（3直　設備系）

 

※AとかBCとかは各工場、各工程の区分。部署分け

期間工は連続2交代７割、連続3交代2割、昼直1割くらいの割合かと思われます。（いや、３交代もっといるかも）

昼直は稼げないと有名ですが滅多にないので安心してください。ほぼコネ入社（親が上司とか知り合い）とか新しい工場やラインが増設される時くらいですね。

生産が弱くなれば稀に昼勤になります。忙しくなったりラインが起動すれば2直とか3直にまたなりますので安心してください。そこは工場次第、景気次第なので仕方ないですね。